公告單位  人事室  公告日期  2018/7/3
 主  旨  106學年度教師晉薪評核暨職員工成績考核施行公告
 內  容 
全體教職員工同仁 大家好:

  本校106學年度教師晉薪評核暨職員工成績考核自107.07.02起開放系統使用,相關說明如
下:
一、教職員評核作業係依據「慈濟大學教師薪資晉級辦法」及「慈濟大學職員工成績考核辦法
  」施行,即日起可由校務行政系統入口登入線上填單→http://info.tcu.edu.tw。
二、評核作業全程採線上簽辦,各流程進行時間如下:
  【職員工】7/2-7/5 自評(教師、職員工)
       7/6-7/12 組長、二級中心主管、科主管、系所中心主管
       7/13-7/27 行政單位一級主管、各學院院長及共教處主任(含群組考核會議時
             間)
  【教 師】自評填畢送案後應由系(所/中心)、院及共教處主管簽核彙整提送各級教評會審
       議。
三、敬請各單位主管(包括二級、一級主管)落實考核機制精神,讓單位同仁充分了解單位目標與
  自身工作之優缺點。
  並依據本校職員工成績考核辦法,以及參照106.3.14主管會報決議共識(如附件),以群組方
  式進行評核。感恩~
四、系統各項數據統計期間:
  教職員出退勤及請假紀錄:106/6/1-107/5/31
  教師授課時數等相關紀錄:106/8/1-107/7/31
  其餘如教育訓練、人文、志工…等紀錄:106/6/1-107/5/31
五、教師106學年度「授課時數」及「教學評鑑結果」非屬自評選填項目,係依教務及教資中心
  等相關系統資料匯入評核表,敬請老師們在填寫自評表時將其餘選項完成送出即可,若資料
  有異常情形,將另轉知老師確認。

※各簽辦流程逾期即關閉,敬請同仁及單位主管依上述說明確實掌握評核時間,謝謝!

 附  件  105-15主管會報紀錄.docx  複本 附件4-1:行政人員考核規劃(方案一).xlsx 
 相關連結 
 公告起始 :2018/7/3  公告迄止 :2018/7/27
 主辦單位 :人事室  協辦單位 
 活動地點