內 容
|
主旨:公告本校106學年度職員工晉升作業
說明:
一、依本校職員工晉升及調任辦法第六條第二款: 職員工非主管職(專員、秘書)之晉升作業
,由人事室於每年十二月公告職缺及員額。
二、另參照慈濟大學行政人員學歷晉敘暨專員以上員額編制設定辦法(如附件一),本校目前
各單位專員以上員額配置(如附件二)。
三、單位主管得就所屬符合職員工晉升及調任辦法所列資格同仁中,遴選表現優秀同仁提報
,並填寫「職員工晉升推薦表」(附件三)。
四、人事室受理後,將提請人力資源評估委員會審議,就目前學校發展、各單位執行業務需
求以及推薦同仁具體表現進行審慎評估,並於本學年度推薦者中1~2名擇優推薦晉升。
五、本學年度推薦者若皆無通過審議者,得從缺,不予晉升。
六、敬請有意推薦之單位主管於12月29日(週五)前填妥相關資料後,送交人事室(王梓熏組長
)進行推薦作業。
人事室敬啟
|
|